Vợ em đóng bhxh bao lâu thì được hưởng chế độ thai sản thế.

Vụ này đợt trước vợ chồng mình cũng lo ngay ngáy vì mới đi làm chưa lâu, may mà tìm hiểu kỹ luật nên thở phào nhẹ nhõm. Theo Luật BHXH thì lao động nữ sinh con chỉ cần đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh là được hưởng chế độ thai sản, chứ không bắt buộc phải làm việc liên tục ở một công ty đâu nhé. Chủ thớt cứ bảo vợ yên tâm cày cuốc, tính toán thời gian mang bầu sao cho khớp mốc 6 tháng đóng là vừa xinh, khỏi lo mất quyền lợi.

Vụ này đợt trước vợ mình cũng vừaí làm thủ tục xong nên nắm khá rõ, chủ thớt cứ yên tâm nhé. Theo luật BHXH thì lao động nữ sinh con chỉ cần đóng đủ từ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh là được, không quan trọng là làm ở công ty cũ hay mới liên tục đâu. Quan trọng nhất là tính ngược từ tháng sinh con lại đủ 6 tháng đóng bảo hiểm là vợ bạn cầm chắc tiền thai sản, cứ bảo vợ cứ thoải mái kế hoạch đi không phải xoắn nhé.

Luật quy định vợ bạn phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước khi sinh con là được hưởng chế độ thai sản, chứ không tính thời gian đóng liên tục ở một công ty đâu nhé. Cứ tính lùi 12 tháng trước khi sinh mà thời gian đóng cộng dồn đủ nửa năm là yên tâm bú trọn gói, kể cả có nhảy việc hay gián đoạn giữa chừng. Sẵn đây đang tính kế hoạch tài chính gia đình thì nhớ nhắc vợ chú ý thêm khoản bảo hiểm y tế để tối ưu chi phí sinh nở, thời buổi làm ăn khó khăn cái gì tiết kiệm được là cứ phải tận dụng tối đa.

Luật BHXH quy định trường hợp mang thai phải đóng đủ từ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh mới được hưởng chế độ thai sản, nên với thời gian hơn nửa năm của vợ bác thì đúng là đang sát nút đấy. Chủ thớt cứ bảo vợ yên tâm làm việc tiếp, tính toán thời gian thụ thai sao cho khéo để lúc sinh vừa vặn đủ tháng đóng bảo hiểm là đẹp nhất, không phải lo mất quyền lợi đâu.